海南州水利局 打造三型机关助推精神文明创建工作上新台阶

　　近年来，海南州水利局以党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，增强“四个意识”，遵循“四个扎扎实实”，践行“四个转变”，紧紧围绕实现中华民族伟大复兴中国梦，积极培育和践行社会主义核心价值观，深入开展文明创建活动，全面加强思想道德建设，着力打造“服务、学习、实践”三型机关，助推精神文明创建工作上新台阶，为创造一个文明、民主、和谐、团结的州直水利系统而不懈努力。

　　转作风、提水平，持续加强服务型机关建设。一是坚持强化领导。及时成立局机关精神文明创建工作领导小组，实行“一把手”负责制，党组书记为第一责任人亲自抓，其他领导按各自分工协助抓，并将创建工作作为重要考核内容纳入干部职工年度考核细则。领导小组切实履行决策执行、组织协调和领导指挥职责，始终坚持两手抓，两手硬，做到有目标、有步骤、有成效。二是强化理论学习。坚持党组中心组（扩大）学习会、干部职工周五学习例会制度，从突出党的政治理论、重大方针政策和州委州政府重要决策部署，深化中国特色社会主义、社会主义核心价值观和“中国梦”等方面加强党员干部思想教育。同时，通过《党纪党规学习资料汇编》、电子屏、“海南水利” 微信公众平台发送学习内容等多种方式切实增强干部职工“四个自信”意识，进一步增强了学习宣传的针对性和实效性。三是坚持党建引领。扎实开展“个个能合格、人人争先进”活动，由党员带头选派技术骨干驻五县开展“党员带头抓质量、分片包干促安全”的工程安全质量“查、帮、改”工作，实现党建与业务工作深度融合。严格落实“123”帮扶机制，坚持“缺什么、补什么”原则，补短板，提弱项，充分发挥水利部门行业优势和工作特点，投资3887万元，有效提升全州5.07万人（包括1.97万贫困人口）饮水标准。

　　创载体、夯基础，不断加强创新型机关建设。一是创新学习载体。坚持以全州机关作风建设主题实践活动和“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手，紧密结合民族团结进步创建活动，创新开设党性课堂、廉政课堂、团结课堂、道德讲堂、实践课堂、指尖课堂等“六个课堂”，积极回应干部群众关切，讲述水利工作“好故事”，传播水利工作“好声音”，凝聚水利工作“正能量”。二是创新民族工作。二是助力民族团结。坚持开展“民族团结+”系列活动，以“献身、负责、求实”水利行业精神助力民族团结进步事业，制定《“四要四不要”干部职工民族团结进步行为规范》，全局宣传民族政策、维护民族团结氛围日益浓厚。成功举办第三届、第四届全州水利系统民族团结暨 “水利杯”职工运动会。圆满完成青海省第六届民运会供水保障和赛事裁判员接待工作，荣获“先进集体”荣誉称号。三是创新自身建设。坚持开展“我们的节日”主题活动，“两节”期间开展退休老干部老党员慰问和社火及藏戏表演，以“世界水日”“中国水周”为契机，广泛开展多种形式宣传活动，积极组织干部职工参加州直系统歌咏、篮球比赛等集体项目，组织党员干部职工前往联点村和联点社区开展“庆七一”主题活动，充分展示了水利干部职工的良好精神面貌和积极工作态度。

　　强素质、树形象，全面深化实践型机关建设。一是强化制度建设。坚持打造“阳光”部门，制定完善《党组议事规则》《干部职工考勤制度》等38项制度办法。创新实行听取季度工作开展情况、上下班一日四次打卡考勤、年底考核评议、周五集体学习、工作人员外出报备、婚丧嫁娶事前事后备案和外出派车的“一听两考三管”办法，在从严从实机关作风建设上下硬功，在抓常抓细干部管理上出实招。二是强化诚信建设。坚持加强党员干部和职工的诚信教育，倡导公平正义、诚信敬业的价值理念，全面推进诚信建设制度化、规范化水平，切实加快水利建设市场信用体系建设步伐，围绕农民工工资发放情况、水利建设市场规范化建设等突出问题开展专项整治5次、建章立制38项。三是强化品德建设。坚持通讲道德故事、评道德事理、学道德模范、树道德新风，大力开展“水利道德讲堂”活动，引导干部培育知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐良好风尚。引导全体干部职工恪守网络道德，文明上网，自觉遵守《保密法》《档案法》以及有关保守国家机密的各项法律规定，及时签订“争做文明使者”承诺书和保密协议。